勞保服是指人們從事工作和生產(chǎn)勞動時為保護人體安全而穿用的服裝。在勞動保護服的設計中，安全性和保護性是最重要的，這也正是勞動保護服區(qū)別于其他服裝的的個性特征所在。在安全性的基礎上，再考慮服裝造型的合理性和舒適性，使服裝對于人體的束縛力減弱到最低程度，從而提高工作效率。勞保服裝分為一般勞保服裝和特殊勞保服裝。一般勞保服裝主要用于防塵、防污，而特殊勞保服裝需要用特殊面料來制作，如抗靜電服、抗輻射服、太空服、防酸工作服、阻燃防護服等。
勞保服需要穿著的人群很多，從事車工、鉗工等工種的機械生產(chǎn)行業(yè)，油膩較多，穿上勞保服可起到保潔的作用。粉塵就業(yè)環(huán)境的工人穿上勞保服，可以防塵。從事熱輻射的作業(yè)，穿上防輻射勞保服可以防輻射。石油化工、煤炭鋼鐵等行業(yè)，勞保服都可要起到勞動防護的作用。
勞保服裝的設計不同于普通服裝設汁，它由國家勞動部專門管理，其防護的功能性以標準或法規(guī)的形式作出規(guī)定，防護的重要性遠遠大于造型的美觀性。在GB/T13661-1992國家標準中，對勞保服的設計原則有以下基本要求：
1、總體上應符合安全、適用、美觀、大方的基本原則。
2、有利于人體正常生理要求和健康。
3、款式針對防護的具體需要進行設計。
4、適應作業(yè)時的肢體活動，便于穿脫。
5、在作業(yè)過程中，不易引起鉤、掛、絞、碾。
6、有利于防塵、防污，以免沾污身體。
7、針對防護功能的需要，選用與之相適應的面料。
8、便于洗滌與修補。
9、服飾色彩應與作業(yè)場所的背景色有所區(qū)別，不得影響各種色光信號的正確判斷。凡需有安全標志時，標志顏色應醒目、牢固。
1、防護
勞保服的主要作用是提供防護，保護工作者免受潛在的危險和傷害。例如，在化工、焊接等行業(yè)，勞保服可以阻擋化學品飛濺和高溫火花，減少工作人員受傷的風險。
2、防護環(huán)境
勞保服不僅保護工作者，還防止工作者的衣物與工作環(huán)境中的污染物質(zhì)接觸，從而避免將有害物質(zhì)帶回家庭或其他環(huán)境中。
3、舒適性
勞保服不僅要提供性，還要考慮舒適性。合適的面料和設計可以工作人員在長時間穿戴時感到舒適，不受過多約束。
4、職業(yè)認同感
勞保服也是一種職業(yè)認同感的象征，能夠使工作人員產(chǎn)生對自己職業(yè)的自豪感和歸屬感，提升工作積極性。
5、提高可見性
在一些需要在低光照條件下工作的環(huán)境中，勞保服通常配備反光條或鮮艷的顏色，以提高工作人員的可見性，降低意外發(fā)生的概率。
1、高溫工作服
這一類勞保服主要是應用于高溫、高熱作業(yè)的場所。因此，這類服裝所采用的面料，必須具有導熱系數(shù)小、不易燃、外表反射率搞的特點。常見的高溫工作服有：阻燃服、隔熱服、消防服、防火服以及電焊服等。
2、防塵防油拒水工作服
這個類型的勞保服，一般應用于油田作業(yè)、水下作業(yè)、汽車維修以及餐廳工作等領域里，主要的制作面料多為耐油面料，可以分為三類，分別是：橡膠耐油、聚氨酯布耐油以及透氣耐油，具有防水、防油、防污性能。
3、防輻射服
防輻射服又被成為電磁輻射屏蔽服，主要是采用金屬纖維和紡織纖維混織而成的，主要應用于有放射性光線的工作環(huán)境，使用者多為孕期女性以及特殊職業(yè)者。
4、防毒服
防毒服一般應用在醫(yī)藥、衛(wèi)生、糧食、煤炭、化工、冶金等行業(yè)，可以有效地防御有毒氣體及霧滴狀毒劑對人體的傷害，不過需要搭配防毒面具、防毒手套以及防毒靴來使用。常見的防毒服有：膠布防毒衣、透氣型防毒衣、塑料防毒衣、化纖防毒衣等。
5、防靜電服
防靜電服多由防靜電潔凈面料制作而成，具有高效、永久的防靜電、防塵性能，一般應用在有易燃易爆物品的環(huán)境內(nèi)，避免靜電產(chǎn)生的火花點燃易燃易爆物品，引起事故發(fā)生。常見的防靜電服有：加油站工作服、無塵室抗靜電工作服等。
1、滌卡面料
滌卡面料不但具有層次感，而且手感、垂感以及支感都很好，還具有很強的耐磨性，縮水率也比較小。使用這款面料制作的勞保服，不僅不會輕易走樣，而且耐用，價格優(yōu)惠，較為適合制成夾克類勞保服。
2、府綢布面料
府綢布面料，不僅面潔平整、質(zhì)地細致，而且粒紋飽滿、光澤瑩潤柔和，摸起來柔軟滑糯。所以，一般的夏季勞保服都會選擇用府綢布面料。
3、防塵防靜電面料
防塵防靜電面料具有結實耐磨、防塵防靜電等特點，所以一般會被制作成各種防靜電工作服，應用在儲存、化工、煤氣、石油以及煤礦等易燃易爆的作業(yè)環(huán)境里。
4、純棉紗卡面料
純棉紗卡面料的密度比較高，加上引入組織織物，所以紋路清晰、崗谷分明、布面光稱、品質(zhì)良好，一般被制作成工作服、勞保手套等。
5、化纖面料
化纖面料，在生活中非常常見。因為這款面料具有色彩鮮艷、質(zhì)地柔軟、滑爽舒適、結實耐穿、易打理、不起球、抗皺等特性，再加上價格便宜。所以，經(jīng)常會被制作成各種工作服裝。
勞保服的價格與尺寸、季節(jié)性、品牌、購買量、材質(zhì)等因素有關，一般來講，常見的勞保服價格在幾十元到一百多元一套左右，夏季、春秋季的勞保服較為便宜，冬季勞保服就稍微貴一些。另外，大品牌的勞保服以及優(yōu)質(zhì)面料制成的勞保服也會更貴一些。如果企業(yè)需要定制勞保服，可以還會收取定制服務費。如果不用定制，直接批發(fā)大量的成品勞保服，則可能可以獲得一些價格優(yōu)惠。
1、XS：胸圍：80—85cm；腰圍：65—70cm；臀圍：85—90cm；身高：150—155cm。
2、S：胸圍：85—90cm；腰圍：70—75cm；臀圍：90—95cm；身高：155—160cm。
3、M：胸圍：90—95cm；腰圍：75—80cm；臀圍：95—100cm；身高：160—165cm。
4、L：胸圍：95—100cm；腰圍：80—85cm；臀圍：100—105cm；身高：165—170cm。
5、XL：胸圍：100—105cm；腰圍：85—90cm；臀圍：105—110cm；身高：170—175cm。
6、XXL：胸圍：105—110cm；腰圍：90—95cm；臀圍：110—115cm；身高：175—180cm。
7、XXXL：胸圍：110—115cm；腰圍：115—120cm；臀圍：115—120cm；身高：180—185cm。
注意：以上尺寸僅供參考，具體尺寸可能會因品牌、款式和個體差異而有所不同。在購買勞動防護服時，建議先對自己的尺寸進行準確測量，以選擇最適合自己的尺碼。同時，還需要考慮到防護服的材質(zhì)、款式以及工作環(huán)境的特殊要求。
1、面料
勞保工作服的面料應該具備耐用、耐磨損、耐撕裂等特性，同時還要能夠抵抗化學物質(zhì)和高溫的侵害。
2、尺碼
工作服尺碼要盡量符合工人的身材特點，避免出現(xiàn)過小或過大等情況，影響工作效率和安全。
3、工藝
優(yōu)質(zhì)的勞保工作服需要有精湛的工藝，包括縫紉工藝、版型設計等，確保工作服穿著舒適、合身。
4、配飾
工作服配飾應該盡量簡潔實用，如拉鏈、紐扣等應該選擇質(zhì)量好的產(chǎn)品，避免出現(xiàn)脫落或損壞等情況。
5、防護性
購置質(zhì)量可靠的產(chǎn)品，應通過專營勞保商店購置有專業(yè)技術部門檢驗過的或符合現(xiàn)行標準的勞保服。
6、針對性
使用者應針對作業(yè)場所或可能產(chǎn)生危害選擇勞保服的種類。如帶電作業(yè)應選用絕緣服；劇毒物接觸作業(yè)應選用密閉性防毒服等。
1、合適的尺寸
勞保服應選擇合適的尺寸，既不能過大以防纏繞或滑落，也不能過小以限制活動，穿戴后應能夠自如地進行工作。
2、完好無損
勞保服應保持完好無損，沒有磨損、撕裂或破洞，以確保其防護功能不受影響。
3、正確的系扣
勞保服上的扣子、拉鏈等要正確系扣，不可松垮或不固定，以確保勞保服的包裹性。
4、配戴配件
在需要的情況下，應戴上相應的防護配件，如安全帽、勞保手套、勞保鞋、護目鏡等，以提供更完善的防護。
5、定期清潔和保養(yǎng)
勞保服應定期清潔和保養(yǎng)，避免污染物質(zhì)在服裝上積累。清潔方法要遵循制造商的指引，以保持其性能和外觀。
6、替換損壞服裝
一旦勞保服發(fā)現(xiàn)有明顯的破損或損壞，應立即進行替換，不可繼續(xù)穿戴以避免減弱保護效果。
7、穿戴時注意
穿戴勞保服時，也應遵循公司企業(yè)相關的規(guī)定和程序，注意裝備的完整性和正確性。
1、清洗方法
勞保服是一種特殊的服裝，需要采用特殊的清洗方法。首先，要注意不要使用過熱的水，過熱的水會對勞保服的材料造成損傷。其次，要選擇中性的清潔劑，不要使用含有酸堿成分的清潔劑，因為這些成分會對勞保服的材料產(chǎn)生腐蝕作用。最后，要注意不要使用洗衣機進行清洗，因為洗衣機的摩擦會對勞保服的材料產(chǎn)生損傷。正確的清洗方法是使用手洗或者干洗。
2、晾曬方法
勞保服在清洗后需要晾曬，但是要注意不要直接曬在陽光下，因為陽光會使勞保服的顏色褪色、材料變硬，甚至破裂。正確的晾曬方法是在通風良好的地方晾曬，避免直接陽光照射，同時要注意不要使用電熱器或者吹風機進行烘干，因為這些工具會對勞保服的材料產(chǎn)生損傷。
3、存放方法
勞保服在使用后需要存放，但是要注意不要將勞保服放在潮濕的地方，因為潮濕會導致勞保服發(fā)霉、變形、褪色。正確的存放勞保服需要將勞保服放在干燥通風的地方，同時要注意不要將勞保服與其他物品混放，避免產(chǎn)生交叉污染。
4、定期檢查和更換
勞保服在使用一段時間后需要進行檢查和更換，因為長時間穿著使用會使勞保服的材料磨損、變形、老化。定期檢查可以及時發(fā)現(xiàn)問題，及時更換勞保服，避免勞保服的質(zhì)量下降，影響工作效率和安全。
1、廠家直銷
采購勞保服最為直接的方式就是找到勞保用品的廠家，勞保用品廠家一般都是大型的生產(chǎn)企業(yè)，有著完善的生產(chǎn)線。但如果沒有人脈，找到廠家需要花費大量的時間和精力。
2、勞保用品批發(fā)市場
每個城市幾乎都有勞保用品批發(fā)市場，而且一般勞保服都可以在勞保批發(fā)市場找到，但是批發(fā)市場可能品牌不是很齊全，而且價格方面可能會高一點。
3、網(wǎng)上購買
隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，很多人都會選擇在網(wǎng)上采購勞保服，因為在網(wǎng)上采購非常的便利，而且價格也比較劃算，但質(zhì)量可能參差不齊。
勞保服屬于勞保用品，一般情況下，企業(yè)可以把勞保用品作為福利費處理，明細科目可以設為勞保費用，如果執(zhí)行的是小企業(yè)會計制度，則通過“應付福利費”處理，如果執(zhí)行的是新企業(yè)會計準則，則通過“應付職工薪酬——應付福利費”。同時，按照勞保用品的具體用途，計入管理費用、制造費用、生產(chǎn)成本等科目。
1、一般情況下，企業(yè)可以把勞保用品作為福利費處理：
（1）借：管理費用/制造費用/生產(chǎn)成本——福利費；貸：應付職工薪酬——應付福利費（新準則）
（2）借：管理費用/制造費用/生產(chǎn)成本——福利費；貸：應付福利費（小企業(yè)會計制度）。
注意：對于建筑施工企業(yè)，勞保用品可以作為工程施工中的施工管理費的勞動保護費處理。
2、如果購入的勞保用品，先入庫，后續(xù)期間分批領用，則可以先通過“周轉材料——低值易耗品”處理：
（1）購進時：借：周轉材料——低值易耗品；貸：銀行存款等。
（2）實際領用：借：管理費用——職工福利費；貸：周轉材料——低值易耗品。
注意：因其多次周轉使用，則應設置備查薄，管理領、用、存。
創(chuàng)立于1977年法國，全球知名的個人防護用品供應商，致力于為客戶提供從頭到腳的一站式服務。代爾塔擁有專業(yè)的研發(fā)團隊和營銷服務體系，旗下產(chǎn)品通過了工業(yè)LA、消防GA、電力DL、石化等多個行業(yè)領域的專業(yè)認證，在職業(yè)安全領域享有較高的知名度和市場份額。
成立于1982年，美國雷克蘭工業(yè)公司旗下品牌，全球知名的安全防護用品制造商。雷克蘭是一家專業(yè)生產(chǎn)工業(yè)防護用品，并擁有眾多產(chǎn)品部門的上市公司。其產(chǎn)品行銷于世界多個國家和地區(qū)，被廣泛用于石油化工、醫(yī)療保健、汽車制造等多個行業(yè)，在全球享有較高的知名度和美譽度。
創(chuàng)立于1802年，全球知名的化工巨擘，世界財富500強企業(yè)之一，憑借創(chuàng)新的產(chǎn)品、材料和服務為全球市場提供科學和工程能力的高科技企業(yè)。杜邦公司旗下業(yè)務涉及農(nóng)業(yè)與食品、樓宇與建筑、通訊和交通、能源與生物應用科技等眾多領域，現(xiàn)已在全球數(shù)十個國家和地區(qū)設有分支機構和辦事處。
霍尼韋爾始創(chuàng)于1885年，1935年進入中國，旗下四大業(yè)務集團均已落戶中國，在國內(nèi)數(shù)十個城市擁有多家獨資公司和合資企業(yè)。霍尼韋爾旗下的安全與生產(chǎn)力解決方案集團為全球超過5億作業(yè)人員提供移動工業(yè)電腦、語音軟件和工作流、條碼掃描儀、打印解決方案、氣體檢測技術和個人防護設備。
創(chuàng)建于1927年，國內(nèi)頗具影響力的職業(yè)裝品牌，隸屬于世界500強企業(yè)新興際華集團。際華參與了多項國家標準和行業(yè)產(chǎn)品標準的定制，并擁有專業(yè)的職業(yè)裝設計工藝工程技術研究中心和研究院，主要涵蓋行業(yè)制服類、職業(yè)工裝等品類，在行業(yè)制服領域享有較高的知名度和市場份額。
創(chuàng)立于1902年美國，作為一家世界知名的多元化科技創(chuàng)新企業(yè)，3M開發(fā)了7萬多種產(chǎn)品，從家庭用品到醫(yī)療產(chǎn)品，從運輸、建筑到商業(yè)、教育和電子、通信等各個領域。1984年進入中國，憑借安全與工業(yè)產(chǎn)品、交通運輸與電子產(chǎn)品、醫(yī)療產(chǎn)品、消費品等市場導向型的事業(yè)部門，為消費者提供多元化的創(chuàng)新產(chǎn)品和解決方案。
于1926年在德國創(chuàng)辦，全球頗具知名度的職業(yè)和運動保護用品品牌，2005年開始進駐國內(nèi)市場。UVEX產(chǎn)品主要涵蓋頭部防護、軀體防護、足部防護和手部防護等安全系列和運動頭盔、騎行頭盔、馬術帽、滑雪鏡等運動裝備，目前在全球50多個國家和地區(qū)均設有銷售網(wǎng)點和辦事處。
包健成立于2005年，國內(nèi)防護服行業(yè)知名品牌，是一家集研發(fā)、設計、生產(chǎn)、銷售為一站式服務的服裝生產(chǎn)企業(yè)，致力于研發(fā)和開發(fā)具有國內(nèi)外優(yōu)秀水平的防護面料及服裝，主要生產(chǎn)酸堿類化學品防護服、防靜電服、阻燃服等系列產(chǎn)品，經(jīng)銷網(wǎng)絡遍布全國。
創(chuàng)建于1979年意大利，防護安全用品行業(yè)知名品牌，2013年正式進入國內(nèi)市場，集防護服、護目鏡、安全鞋等安全防護裝備設計、生產(chǎn)、銷售于一體的大型跨國企業(yè)。思而安全產(chǎn)品下設多個生產(chǎn)制造基地，擁有每年生產(chǎn)數(shù)百萬PPE產(chǎn)品的綜合生產(chǎn)能力，銷售網(wǎng)絡覆蓋海內(nèi)外數(shù)十個國家和地區(qū)。
源自1997年，功能性防護服領域翹楚，致力于工業(yè)防護用品及企業(yè)系列上五莊產(chǎn)品開發(fā)、設計、生產(chǎn)、銷售的現(xiàn)代化企業(yè)。錦禾參與了多項國家標準和行業(yè)標準的起草制定工作，并獲得了數(shù)十個實用新型專利和外觀設計專利，目前已同國內(nèi)外各大企業(yè)建立了深厚的合作關系，推出的勞動保護服裝、登山鞋、醫(yī)護服等產(chǎn)品廣受企業(yè)用戶和流通市場的認可。
